Ne yaptığımız kadar ne yapmadığımız.
Geleneksel danışmanlık şirketleri her şeyi herkesten iyi bildiklerini iddia ederken, Blexible "Yapmadıklarımız" gibi bir başlık açacak kadar net bir yaklaşıma sahip. Bu sayfa sınırları anlatıyor, kapasiteyi değil.
Bu alanlarda çalışmıyoruz:
Aşağıdaki alanlar başlı başına ayrı disiplinler; bu konularda en iyi yaklaşımı sergileyemiyoruz veya odağımızla çelişki yaratıyor.
↓ Açıklamak için tıklayın
Bu alanlarda sadece ortaklarımızla birlikte iş üretiyoruz:
Odağımızın çevresinde olan ancak uzmanlığımızın olmadığı konularda alanının en iyileriyle bir araya geliyor, müşteriye tek bir bütün olarak hizmet veriyoruz.
↓ Açıklamak için tıklayın
Bireysel Koçluk / Takım Koçluğu
Koçluk başlı başına bir disiplin; iyi koçlar kendi başlarına sadece bu işi yapıyorlar. Blexible hizmet kataloğunda koçluk yok — rol çakışmasından kaçınıyoruz.
Birleşme & Satınalmalarda İK Due Diligence
Birleşme & Satınalma işlem süreçleri farklı bir ritim ve hukuki–operasyonel koordinasyon gerektiriyor. Bu alanda yapısal avantajı olan şirketler malum. Biz müşterilere işlem sonrası entegrasyon ve kültür birleşimi konularında destek oluyoruz, ama işlem masasında yer almıyoruz.
Eğitim & Gelişim Programları
Liderlik gelişimi, yönetim becerileri eğitimleri, bu alanlarda içerik tasarımı gibi alanların kendi disiplinli oyuncuları var. Sistem ve karar düzeyinde çalışıyoruz; ancak eğitim tasarımı ve operasyonu başka bir uzmanlık — bu konuya giremiyoruz.
İşe Alım
Üst düzey yöneticiler özelinde gerçekleştirilen işe alım danışmanlığı ve genel hatlarıyla tüm işe alım çalışmaları ayrı bir meslek. Kaldı ki "Talent Draft Game" gibi alanlarda bilgi edindiğimiz durumlarda, aynı havuza dışarıdan aday sunmak kesinlikle çıkar çatışması yaratır. Saygıyla uzak duruyoruz.
Aile Şirketlerinin Dönüşümü
Aile şirketlerinin yönetim ve sahiplik yapısının evrilmesi, kuşak geçişleri, profesyonel–aile dengesi başlı başına bir disiplin. Aile dinamiklerinin ve kurumsallaşma sürecinin gerektirdiği uzmanlık, Blexible'ın odağının ötesinde bir bölgede. Bu konularda yetkin ortaklarımızla bir araya geliyor, dönüşümün yönetim sistemleri ve İnsan & Kültür ayaklarına destek oluyoruz.
Assessment / Yetenek Değerlendirme
Assessment araçları tasarımı ve operasyonu kendi içinde bir bilim. En iyileri ile çalışmak mümkün. Biz, çıktıları müşterilerimizin kararlarına taşımakta onlara destek oluyoruz, ama değerlendirme aracı geliştirmiyoruz.
Hizmet Verdiğimiz Alanlarda Hukuk Desteği
İnsan kaynakları projelerinin önemli bir kısmı hukuki bir omurga gerektiriyor — uzun vadeli teşvik planları ile ilgili protokoller, kısa vadeli teşvik planları ile ilgili protokoller, çalışan ilişkilerinde yapısal değişiklikler, politika ve prosedürlerin yenilenmesi gibi. Blexible bir hukuk bürosu değil; bu alanda uzman avukatlık ortaklıklarımızla birlikte projelere giriyor, müşterilerimize tek bir bütün olarak hizmet veriyoruz.
İnsan Kaynakları Bilgi Teknolojileri Uygulamaları
İnsan Kaynakları Bilgi Teknolojileri sistemlerinin kurulum ve uygulama projelerine girmiyoruz. Bu alanın uzmanlaşmış sistem entegratörleri ve uygulama ortakları var. Teknoloji öncesi / tasarım ve sonrası / kullanım disiplini ile ilgileniyoruz.
Karşılaştırma / Benchmark Raporları
İnsan Kaynakları dünyasında karşılaştırma / benchmark raporları kendi içerisinde bir mikro endüstri niteliğinde. Biz bu verileri okumak ve müşterilerin bağlamına uyarlamakta destek oluyoruz, standart veya kuruma özel herhangi bir karşılaştırma / benchmark raporu üretmiyoruz.
Ücret Araştırmaları
Ücret araştırmaları oyuncuları belli. Ana oyuncuların dışında bu alanda çalışma üreten şirketler de belli. Biz bu verileri kullanırız, kararlara çeviririz, ama kendi ücret araştırması ürünümüz bulunmuyor.
Sınırlarımızı biliyoruz; bu yüzden verdiğimiz söz güvenilir.
Yapmadıklarımızı net tuttuğumuz için yaptıklarımızda derinleşebiliyoruz. Konuşmaya hazır mısınız?